На базе ГБПОУ «Брянский строительный колледж имени профессора Н.Е.Жуковского»» создается Центр опережающей профессиональной подготовки Брянской области (ЦОПП Брянской области) в рамках федерального проекта «Молодые профессионалы (Повышение конкурентоспособности профессионального образования)» в рамках национального проекта «Образование».
Официальное открытие ЦОПП Брянской области запланировано на начало 2021-2022 учебного года.
Цель создания и функционирования ЦОПП: ликвидация дефицита рабочих кадров на рынке труда для обеспечения отраслей промышленности и обеспечение современного качества профессиональной подготовки и переподготовки кадров для приоритетных отраслей экономики Брянской области с привлечением работодателей через использование механизмов государственного - частного партнерства.
Что такое ЦОПП?
Центр опережающей профессиональной подготовки — это площадка–агрегатор и оператор кадровых, материально-технических и образовательных ресурсов региона.
Другими словами, ЦОПП — это место, где помогут переквалифицироваться, получить новые навыки и компетенции, а также усовершенствовать имеющиеся знания.
ЦОПП будет открыт для всех категорий граждан: школьников, студентов, взрослого населения, в том числе для старшего поколения.
Кому нужен ЦОПП?
Экономике региона - подготовки кадров в целях цифровой трансформации региона и подготовки и переподготовки населения под задачи стратегии развития Брянской области.
Работодателям - Индивидуальные программы переподготовки сотрудников, повышение квалификации сотрудников в соответствии с запросами рынка.
Системе образования – Ориентация на актуальные требования рынка труда, ориентация на современные образовательные технологии.
Студентам колледжей – Информация о компетенциях, дополняющих базовое образование, навыки для полноценного выхода на рынок труда, индивидуальная траектория обучения и развития.
Школьникам – Профориентация, информация о профессиях и компетенциях завтрашнего дня, свой собственный первый стартап.
Гражданам предпенсионного возраста-переквалифиция в кратчайшие сроки
Наемным работникам – Индивидуальный план профессиональной переподготовки, дополнительные современные компетенции.
